Travail, ton univers impitoyable

[Snark]

Le bénéfice net de Ryanair prévu entre 1.25 et 1.35 milliard d'euros pourrait se limiter à 1.10 ou 1.2 milliard .

"Les deux grèves coordonnées des personnels navigants et des pilotes dans cinq pays
de l'Union européenne ont pesé sur le nombre de passagers, les réservations et les rendements,
et sur les prix des billets au troisième trimestre", déclare le directeur général Michael O'Leary

Vivement qu'on leur envoie Macron leur expliquer qu'ils ont tort de se plaindre ,
qu'à la Luftwaffe c'était bien pire et qu'en traversant la piste il leur trouve du travail .

Quand donc Airbus et Boeing commercialiseront des drones pour remplacer ces crétins arrieriés
de pilotes et navigants qui poussent la prétention à considérer comme des heures travaillées
celles consacrés à la préparation ou la suite des vols ?
En méme temps ça compenserait la hausse des prix du carburant .

http://topactu.net/2018/10/ryanair-b-n- ... es-gr-ves/

[Jeff Van Planet]

Je vais donner un exemple pour éviter d'être caricaturé : il y a quelques années, j'ai participé à un inventaire à l'occasion d'un contrat court dans un grand supermarché. La boîte avait pour principe de ne pas reconduire les inventoristes qui afficheraient un ratio de bipage/minute trop faible, conçu par un ingénieur génial.

Seulement, mon ratio était beaucoup plus faible que d'autres, pour la simple raison que j'ai eu à faire à des articles pondéreux (des batteries de voiture). Forcément, ça a ralenti mon rythme, je n'ai pas eu la chance de biper des articles textiles. Mon travail était-il de moindre qualité pour autant ?
Lorsque le Mana-Djeur est venu se plaindre de mon ratio faible, il est resté sourd à mes complaintes. Du coup, je l'ai envoyé promener et j'ai abandonné mon poste de ma propre initiative.

On a mis le travail aux mains d'apprentis sorciers qui ont l'impression de tout connaître du monde avec leurs diplômes en big data. Je ne dis pas qu'il faut abandonner la statistique mais aujourd'hui, elle a envahi notre quotidien, notre travail. Un peu comme cette manie de tout vouloir mesurer quand on a dans la main un ruban métrique.

là où je suis il y a un système similaire, mais chez nous au moins il y a une algorithme qui distingue les rayons en faisant une moyenne sur le long terme.
Le problème c'est qu'ils ne s'en servent que contre le précariat (aka les intérims) et ne s'en servent jamais contre les salariés qui pourtant n'en glandent pas une.


J'ai moi aussi un problème avec les gens qui ont des diplômes de "chef", souvent ils sont mauvais et ne comprennent rien à rien. J'ai eu, dans ma vie professionnelle plusieurs chef qui avaient commencé en bas de l'échelle et qui ont pris du galon, en général ceux-là arrivent très facilement à faire la différence entre les glandeurs et les bosseurs, contrairement aux diplômés en cheftainerie.

[Snark]

Les salariés de Mc Donald's manifestent ce 23 octobre devant le siège français
de la chaîne . Les syndicats dénoncent des conditions de travail inhumaines,
ils réclament une revalorisation des salaires et la fin des temps partiels subis.

https://www.franceinter.fr/emissions/gr ... tobre-2018

Si on écoutait ces irresponsables une plus grande part du chiffre d'affaires de Macdo
resterait en France au lieu de partir aux USA à grand coup d'optimisation fiscale .

https://www.lemonde.fr/economie/article ... _3234.html

[Papibilou]

Les salariés de Mc Donald's manifestent ce 23 octobre devant le siège français
de la chaîne . Les syndicats dénoncent des conditions de travail inhumaines,
ils réclament une revalorisation des salaires et la fin des temps partiels subis.

https://www.franceinter.fr/emissions/gr ... tobre-2018

Si on écoutait ces irresponsables une plus grande part du chiffre d'affaires de Macdo
resterait en France au lieu de partir aux USA à grand coup d'optimisation fiscale .

https://www.lemonde.fr/economie/article ... _3234.html

Ce qui est énervant n'est pas que les entreprises essaient de payer moins d'impôts, c'est notre lenteur á réagir.

[Spartiate]

La lenteur et, disons-le, la non-volonté. Le gouvernement nous demande de voir l'évasion fiscale comme une fatalité, un peu comme le temps qui passe. Il va peut-être falloir revenir à des nationalisations finalement.

[Jeff Van Planet]

nationaliser mcdo uber et google

[Spartiate]

Le "name and shame" de Macron pour lutter contre l'évasion fiscale

[Snark]

Sous pression, Amazon augmente ses salaires.

Amazon, a annoncé augmenter le salaire minimum de ses salariés à 15 dollars de l’heure aux États-Unis.
Le groupe qui a dépassé les 1 000 milliards de dollars en Bourse
a été vivement critiqué pour ses mauvaises conditions de travail.

Les mauvaises langues sont partout .

La décision a reçu un accueil critique des marchés, l’action terminant en baisse de 1,7 % à Wall Street.

Tu m'étonnes !

Amazon s’engage également pour une augmentation du salaire minimum aux États-Unis,
actuellement de 7,25 dollars de l’heure au niveau fédéral.

Ca fait quand méme 6.39 € de l'heure pour les bonnes poires qui se lévent tôt !

https://www.ouest-france.fr/economie/et ... es-5997704

[Narbonne]

France 2 a fait un reportage sur les conditions de travail dans les "drive" de supermarchés: Edifiant !

[Snark]

Murielle Pénicaud : "On ne va pas imposer par la loi une augmentation générale des salaires,
ça n'a pas de sens, on détruirait de la compétitivité et de l'emploi",

https://www.bfmtv.com/economie/muriel-p ... 83409.html

T'as raison Murielle : Si tu vas à genoux et les mains sur la téte ( c'est la mode )
au MEDEF peut étre acceptera t il de restituer une infime partie des 21 milliards
de baisse de charge dont ils vont bénéficier en 2019 .

http://www.leparisien.fr/economie/credi ... 251420.php

[Nombrilist]

"Une situation dénoncée par les syndicats. "Ces gens sont robotisés, (...) on les compte, on les surveille en permanence. (...) On a des gens qui craquent en permanence", explique Bachir Saci, de la CGT de l'Isère. Des salariés de Bourgoin-Jallieu (Isère) ont même porté plainte contre leur employeur pour dénoncer leurs conditions de travail, accusant leur supérieur de "harcèlement moral". "Je devais aller chercher les gens qui étaient aux toilettes", raconte un ancien chef d'équipe. Le directeur du site en question doit être jugé en février, il réfute les accusations le concernant."

Au gnouf les harceleurs.

[Jeff Van Planet]

dans cette phrase <<"Ces gens sont robotisés, (...) on les compte, on les surveille en permanence. (...) On a des gens qui craquent en permanence">> il n'y a rien qui laisse penser à un harcèlement moral. En revanche là: << "Je devais aller chercher les gens qui étaient aux toilettes", raconte un ancien chef d'équipe.>> oui.

[Yakiv]

Le plus compliqué dans tout ça, c'est de le prouver.

[Jeff Van Planet]

Le harcèlement moral est quasi impossible à prouver.

[El Fredo]

C'est faux, il y a toujours des éléments tangibles (mails, rétrogradations arbitraires, etc).