Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Vous avez un coup de g..... à passer sur notre société, ou tout simplement un coup de coeur venez le dire ici
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Jean
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Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Jean » 25 janv. 2016, 18:06:05

M. Badinter devrait rendre aujourd'hui au premier ministre ses propositions sur l'évolution du code du travail.


Je trouve assez amusant d'avoir confier à un vieillard de 88 ans la conduite des réflexions sur l'évolution du code du travail.


Déjà je le sens plus "code" que "travail", je veux dire par là qu'il ne me semble pas posséder une grande expérience (malgré son grand âge) du monde du travail. Car si je ne m'abuse, le sujet du code du travail est essentiellement la défense des travailleurs et non des élites.

Mais outre cette compétence discutable pour traiter d'un tel sujet, je m'interroge aussi sur son aptitude à bien appréhender les évolutions de la société notamment du fait de la révolution numérique et des multiples évolutions qui vont en être les conséquences.

Va-t-il apprécier les évolutions sur la société de l'internet, des nouveaux outils connectés, de l"ubérisation" de nombreux services... sur l'évolution probable de la plupart des métiers.

Nous sommes à la veille de remplacer la plupart des métiers analytiques de première instance (médecins, juges...) par des systèmes experts... Certains savants de renommée mondiale s'interrogent (en s'en inquiétant) sur le rôle que pourrait avoir demain les machines dans notre société....

Et nous, on demande à un vieillard de préparer le cadre juridique permettant d'intégrer toutes ces nouveautés.... J'espère qu'il a des petits enfants, voir des arrière petits enfants pour lui expliquer comment marche le monde aujourd'hui et comment dans quelques années...

Je redoute que ses propositions ne soit que des rustines sur un système fortement inspiré du XIX siècle....

Je crois que dans ce monde qui s'accélère l'expérience est une compétence qui devient très vite obsolète...


Sachant que les décideurs seront des hommes ou des femmes politiques dont l'âge se situe entre 60 et 75 ans, il aurait été préférable de leur proposer des idées issues de cerveaux de 35 à 50 ans. Il est fort probable qu'ils soient dotés, par nature, de la capacité d'étouffer les idées trop révolutionnaires, inutile de leur en soumettre qui sentent le sapin...

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omega95
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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par omega95 » 25 janv. 2016, 18:11:36

C'est peut -être parce qu'il est UN PROFESSEUR D'ECONOMIE RECONNU, qu'ils lui ont demandé ce rapport, non ?
Et il est difficile de trouver un professeur de droit et d'économie de moins de 40 ans, non ?
Moi, je dis ça... je dis rien...
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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par pierre30 » 25 janv. 2016, 18:19:50

Badinter est, pour le grand public, quelqu'un d'inattaquable :
-agé, et donc sans but carriériste
-il a participé à des évolutions majeures du droit (peine de mort, notamment)
-il a participé à un gouvernement socialiste emblématique sous Mitterand
-il ne paticipe pas à l'actualité "chaude" et a du recul par rapport aux évènements
-le droit évolue en général lentement et de manière mûrement réfléchie, ce qui ne nécessite pas un esprit agité du bocal ou fougueux comme pourrait l'être un jeune juriste. Cela correspond bien à notre président de la république actuel.

Il faut ajouter qu'il ne fera pas de scandale si sa proposition n'est pas mise en oeuvre.

Mais tu as raison : il est vieux.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par les orteils » 25 janv. 2016, 18:35:23

C'est un juriste hors pair. Il est âgé mais il a peut-être tous ses moyens, sinon on ne lui aurait pas confié cette tâche.
C'est toujours hier que commence le futur, mais la France continue de penser que tout commence demain. (Boualem SANSAL)

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Baltorupec » 25 janv. 2016, 18:36:55

Certes, mais parfois, il faut "vivre" une époque pour la comprendre. Le problème de la France, c'est qu'elle a un côté très gérontocratique. Les vieux au pouvoir, c'est bien, mais des jeunes aussi.
“Tout ce que tu peux régler pacifiquement, n’essaie pas de le régler par une guerre ou un procès.” Jules Mazarin

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par signora » 25 janv. 2016, 18:44:13

Je trouve le titre du fil en lui-même assez lamentable !
Vous souvenez vous de la chanson de Brassens ?
Jeune c** de la dernière averse ; vieux c** des neiges d'antan ...
"Dans la profondeur de l'hiver, j'ai finalement appris qu'il y avait en moi un soleil invincible."
Albert Camus

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par johanono » 25 janv. 2016, 18:49:41

Il y a probablement un coup politique de la part de Hollande. En effet, Badinter bénéficie d'une belle aura médiatique, alors Hollande s'est probablement dit que les propositions qu'il formulera seront mieux acceptées politiquement que si elles étaient formulées par d'autres.

Mais à part ça, peu importe. Si la jeunesse était un gage de qualité, cela se saurait. Mr Badinter est un juriste reconnu. Cela ne me choque pas outre mesure qu'on lui confie une mission sur le droit du travail, d'autant plus qu'il n'est pas seul et que les autres membres de sa commission sont aussi des juristes reconnus.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par signora » 25 janv. 2016, 18:53:01

Voilà c'est comme cela qu'il faut comprendre les choses :D
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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Nombrilist » 25 janv. 2016, 19:43:26

johanono » Lun 25 Jan 2016 - 18:49 a écrit :Il y a probablement un coup politique de la part de Hollande. En effet, Badinter bénéficie d'une belle aura médiatique, alors Hollande s'est probablement dit que les propositions qu'il formulera seront mieux acceptées politiquement que si elles étaient formulées par d'autres.
C'est bien entendu l'objectif.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par johanono » 25 janv. 2016, 19:51:16

Mais on ne peut nier la nécessité de réformer le Code du travail. Si cette commission dirigée par Mr Badinter peut aboutir à quelque chose, alors tant mieux.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Nombrilist » 25 janv. 2016, 20:18:33

Moi je la nie. Il y a d'autres choses prioritaires à faire avant. Réformer le code du travail ne créera pas de richesse supplémentaire. Ou alors, il faut me montrer comment.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Jean » 25 janv. 2016, 23:28:41

Je ne fais pas de l' anti vieux, (je serai mal place pour le faire) et je ne remets pas en cause les competences dans le domaine du droit de M Badinter (puisque etant incapable de le faire).

Je m'etonne que l'on fasse appel a ce digne monsieur pour animer une reflexion ayant pour objet la modernisation d'un document regissant les relations du travail.

Je pense qu'un Louis Gallois aurait mieux fait l'affaire.

Avant d'ecrire des regles du jeu il est preferable de connaitre le jeu plutot que de savoir ecrire...

Par ailleurs une comprehension du changement profond de la donne qui est en cours me semble aussi necessaire.


Mais en faisant appel a un juriste on est certain d'etre a l'abri de toutes propositions revolutionnaires...

De toute facon on n'attendait probablement rien.....

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Nolimits » 25 janv. 2016, 23:33:41

Nombrilist » 25 Jan 2016, 20:18:33 a écrit :Moi je la nie. Il y a d'autres choses prioritaires à faire avant. Réformer le code du travail ne créera pas de richesse supplémentaire. Ou alors, il faut me montrer comment.
C'est difficile de répondre à ça sans tomber dans des détails fastidieux. Je peux te garantir (mais évidemment, tu peux ne pas me croire, vu que je ne détaille pas : ce serait juste...mortel à lire !), mais un contrat de travail, ça te rend dingue tellement c'est coupé de la réalité... :mur:

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Nombrilist » 26 janv. 2016, 00:00:43

Mon contrat de travail tient sur une page recto-verso. En gros, il dit: lisez la convention collective et le règlement interne (qui ne pèse pas très lourd). Point. Alors effectivement, c'est probablement plus compliqué quand aucune convention collective ne s'applique. Mais est-ce que c'est vraiment ça qui bloque en France ? Je ne le crois pas quand j'entends dire qu'il y a des entreprises qui cherchent pas 1, pas 2 mais carrément 24 soudeurs d'un coup. C'est bien avant tout une question de demande, pas de contrat de travail.

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Re: Confier la préparation de l'avenir à un vieillard ????

Message non lu par Nolimits » 26 janv. 2016, 00:23:51

????????? Les miens font 10 pages...Sans rentrer dans des détails fastidieux, je ne peux pas basculer 1 salarié d'un établissement à l'autre en cas de problème urgent (2 établissements séparés de 5 km...).Si je le fais, ça met en route des "heures complémentaires" (sic !?! ) avec 2 pages d'avenant au contrat de travail (sans que le salarié ne fasse...1/4h de plus !)
Bref, 1 de mes établissements est dans la m***, l'autre ne peut même pas l'aider sans déclencher une folie furieuse de paperasses et de coûts en cascade.
Merci le code du travail...

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