Retarder l'âge de départ: oui bien entendu et je me l'applique à moi-même d'ailleurs.Papibilou a écrit : ↑01 nov. 2021, 17:31:31
La protection sociale financée par les prélèvements sur les salaires est acceptée parce que ça sort des finances des entreprises. Mais cette protection représente pas loin de 50% du PIB. Pensez vous imaginable de sortir de la fiscalité directe ou indirecte autant d'argent ? Impossible !
On est donc contraints de poursuivre via le même processus. Le risque est que ce financement grossisse trop. Il faut donc réduire la voilure en retardant l'âge de départ, en réformant la santé, en diminuant les prestations sociales et les retraites les plus fortes.
Réformer la santé: s'il faut bien entendu revoir le système hospitalier et sa foule d'administratifs peu besogneux, la population vieillit et le coût par tête va de ce fait augmenter. De plus non manquons de médecins, d'infirmiers et de pharmaciens libéraux. Alors ... peu de chances de gagner beaucoup sur ce poste.
Diminuer les prestations sociales des non retraités: oui, c'est une évidence mais il faut être capable de mettre les gens au boulot. Travailler plus pour gagner plus.
Diminuer les retraites: la retraite du Régime Général est plafonnée et je suis concerné, et plafonné à un niveau bas. L'essentiel de ma pension proviendra de l'ARRCO et de l'AGIRC et même de retraites supplémentaires d'entreprise, à quel titre pensez-vous diminuer ces pensions si l'âge de départ est retardé ?